“一個臟器受損后，我們需要知道器官損傷的生物標(biāo)志物水平，更得找到其發(fā)生變化的原因。”“逐步分析排除，目前心源性心臟驟?？赡苄源?，但還得進(jìn)一步完善相關(guān)檢查……”一大早，全國政協(xié)委員傅小云的查房教學(xué)課堂就在臨床病房內(nèi)“開講”了。

傅小云是遵義醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院副院長，自2022年5月被選派至三都水族自治縣人民醫(yī)院任院長開展“組團(tuán)式”醫(yī)療幫扶，便一頭扎進(jìn)了幫助縣級醫(yī)院培養(yǎng)后備人才、提升基層醫(yī)療水平的工作中。去年，他將“優(yōu)化基層醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)”的提案帶到了全國兩會。

傅小云的查房教學(xué)課堂正在進(jìn)行。受訪者供圖

“基層醫(yī)療服務(wù)改善的關(guān)鍵，不是缺藥、缺設(shè)備、缺硬件，而是缺人。”隨著臨床指導(dǎo)及走村入戶實踐調(diào)研的深入，傅小云發(fā)展壯大基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍的目標(biāo)更加堅定。針對基層醫(yī)院“有設(shè)備、沒專家”等人才短缺問題，他專門制定了一套育才方案。

一邊查房一邊教學(xué)就是育才方式之一。在傅小云看來，通過實戰(zhàn)病例面對面、手把手教會基層醫(yī)生重癥臨床思維尤為重要。同時，傅小云還主張“導(dǎo)師制”人才培養(yǎng)方式，并采取幫扶專家內(nèi)部培養(yǎng)和大規(guī)模醫(yī)生、護(hù)士外出進(jìn)修等培養(yǎng)方式，先后為幫扶醫(yī)院組織安排70人次進(jìn)修。

在臨床實戰(zhàn)中提高臨床經(jīng)驗，培育一支“帶不走”的醫(yī)療隊伍，是傅小云的幫扶承諾，也是他的履職答卷。2023年，三都水族自治縣人民醫(yī)院四級手術(shù)同比增長86.8%，神經(jīng)內(nèi)科、呼吸與重癥醫(yī)學(xué)科成功申報為省級重點學(xué)科建設(shè)單位；傅小云還帶領(lǐng)幫扶團(tuán)隊為三都醫(yī)療系統(tǒng)發(fā)表了2篇SCI論文，帶動全院醫(yī)生完成一例例“從零到一”的臨床項目。

這些成果，見證著傅小云為基層醫(yī)療人才隊伍建設(shè)一點一滴的努力，也呈現(xiàn)著縣級醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平一步一個腳印的有益探索。今年全國兩會，傅小云準(zhǔn)備了“進(jìn)一步優(yōu)化全科醫(yī)生培養(yǎng)方案”和“優(yōu)化臨床抗生素管理規(guī)范，惠及復(fù)雜感染性疾病患者”的提案，希望為改善貴州及部分西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)獻(xiàn)良策、再履職。

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